المجتمع
نلتزم
بالتنوّع والإنصاف
والشمول
نحن في مجموعة شلهوب نلتزم بالتنوّع والإنصاف والشمول
في مختلف عملياتنا لنمنح الجميع فرصة للنجاح كفريق عمل واحد
ذي ثقافة واحدة.
نحن في مجموعة شلهوب نلتزم بالتنوّع والإنصاف والشمول في مختلف عملياتنا لنمنح الجميع فرصة للنجاح كفريق عمل واحد ذي ثقافة واحدة.
وبينما نمنح كل فرد من أفراد مجتمع شلهوب القيمة والاحترام وفرصة الشمول التي يستحقها،
فإننا نركز بشكل خاص على تعزيز التوازن بين الجنسين وتمكين بيئة العمل المناسبة لأصحاب الهمم.
ونحرص على تحفيز نمو المواهب وفرص التوظيف من خلال الشراكات والمبادرات والبرامج الرامية إلى تعزيز مهارات
الشباب وتنمية قدراتهم.
وكل هذا لا يتحقق بدون توفير بيئة عمل مناسبة وفرص متكافئة وتحفيز المواهب والكفاءات بشكل مستمر ودعم تمكين الشباب،
وهذا بالضبط ما نقوم به في مجموعة شلهوب لكي يحظى أفراد مجتمعنا بفرصة مواتية لإطلاق العنان لإمكاناتهم والتطور في
مسيرتهم المهنية.
حقائق وأرقام
108
جنسية في
مجموعة شلهوب
53%
من النساء
في القوى العاملة
13
موظف
من أصحاب الهمم
25%
من مواطني دول مجلس التعاون
الخليجي في القوى العاملة
توفير البيئة المناسبة لتكافؤ الفرص
التوازن بين الجنسين
نحن في مجموعة شلهوب نسعى لإنشاء بيئة عمل داعمة للجميع؛ بغض النظر عن جنسهم أو غيرها من الاعتبارات الشخصية.
تحفيز نمو
المواهب
المواهب
نعمل على إثراء نموذج القيادة الخدمية وتعزيز التوطين وتمكين الابتكار الداخلي.
دعم تمكين
الشباب
تهدف المجموعة دائما على دعم المواهب الشابة من خلال المبادرات والمساعدات المالية التي تمنحهم المعرفة والمهارات والخبرة اللازمة للنجاح.
“
"نرعى التنوع والإنصاف والشمول
من خلال الاحتفاء بالاختلافات والسمات الفريدة لدى موظفينا والاستفادة منها"
الهدف مقابل الإنجاز
العمل التطوعي
234
مبادرة
10,955
متطوع
92,323
مستفيد
الاعتراف كمكان رائع للعمل
يسرنا الإعلان أن هذه الثقافة أثمرت عن حصول المجموعة على شهادة خارجية في عام 2021 بتصنيفها "كمكان رائع للعمل في خمس دول نعمل فيها وهي: الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية والكويت والبحرين وقطر.
تصنيف المجموعة
كمكان رائع للعمل
يسرنا الإعلان أن هذه الثقافة أثمرت عن حصول المجموعة على شهادة خارجية في عام 2021 بتصنيفها "كمكان رائع للعمل في خمس دول نعمل فيها وهي: الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية والكويت والبحرين وقطر.